“保利地产放弃增发 市价推股权激励”

本篇文章867字，读完约2分钟

经过记者李智

在停牌高的一天后，房地产巨头保利房地产( 600048，前收盘价9.97元) )出人意料地公布了以179名核心员工为对象的股权激励方案。 然后，保利地产放弃了推敲18月的增发方案。

11月4日，保利地产突然宣布，企业因有重要事项于11月5日公告，自11月4日起停牌，并在刊登相关公告后重新挂牌。 作为房地产龙头之一，保利房地产的突然停牌很快引起市场各方的关注，各种猜测层出不穷。 但是，企业最终公布的答案确实出乎很多人的意料，保利地产在目前整个房地产领域低迷的情况下，公布了针对179人的股权激励方案。

根据保利地产公告，为了建立股东和企业管理层之间的利益共享和约束机制，帮助企业管理层平衡企业快速发展过程中的短期目标和长期目标，企业向包括董事、高级管理层在内的179人(占企业员工总数的1.56% )罢工5704万件。

值得一提的是，目前市场各方对房地产领域的快速发展表示怀疑，但保利地产提出的权利条件并不模糊。 股权激励计划除了比较有效期内各年度归属于上市公司股东的净利润(包括扣除非经常性损益的净利润)外，还不得低于截至授权日的近三个财政年度的平均水平，且不得为负，还有股票期权授权日 另外，下两年的净资产收益率分别要求在14.5%和15%以上，且比叔一年的净利润增长率要求在80%和120%以上。

不仅在保利地产发行了“黄金手铐”，企业也做出了非常困难的决策。

保利地产在公告中表示，企业股东大会审议通过全年增发方案，距今近18个月，原募股项目北京保利云水名苑、上海宝山陈富路项目等12个房地产项目已按期开发建设，并取得了良好的销售业绩，特此募股 企业结合目前资本市场的融资环境，经与主要经销商协商，同意撤回增发申请。

根据当初的方案，保利地产计划募集96亿元以下的真金白银，保利集团也承诺用12亿元以下的现金购买增发股票。 但是，由于越来越严格的监管政策和企业股价下跌，这次接近百亿的增发梦想也终于没有实现。 同样，今天，另一家房企嘉凯城( 000918，收盘价4.88元)也放弃了长期以来考虑的增发计划。